RAPAT TINJAUAN MANAJEMEN (RTM) 2023 RAPAT EVALUASI YANG INOVATIF UIN ANTASARI
Memasuki minggu ke 2 bulan Desember tahun 2023 Selasa-Rabu, 12 – 13 Desember 2023 bertempat di Auditorium Mastur Jahri UIN Antasari Banjarmasin dilaksanakan Rapat Tinjauan Manajemen yang inovatif diikuti oleh 100 peserta dari unsur Pimpinan Universitas, Pimpinan Fakultas, Ketua dan Sekretaris Lembaga, Ketua UPT, sera Ketua Unit-Ketua Unit di lingkungan UIN Antasari Banjarmasin. Dekan, para Wakil Dekan, dan Seluruh Ketua Prodi pada Fakultas Ushuluddin dan Humaniora turut hadir dalam acara tersebut. Pelaksana kegiatan ini adalah Lembaga Penjaminan Mutu (LPM) UIN Antasari. Rapat Tinjauan Manajemen ini dibuka oleh Rektor UIN Antasari Banjarmasin Prof. DR. H. Mujiburrahman, MA. Dalam sambutan ada 3 hal yg disampaikan rektor yaitu: 1. fakultas diharapkan melaksanakan kelas internasional 2. Pemantapan realisasi integrasi ilmu 3. peningkatan pemanfaatan teknologi digital.
Pada hari pertama acara diawali dengan pembukaan yang dilanjutkan dengan Ekspos Status Tindakan Hasil RTM Tahun 2022 dengan materi Hasil RTM dikonfirmasi saat AMI internal dan eskternal, Ekspos Perubahan Isu Internal dan Eksternal pada sistem tata kelola, tata pamong dan kerjasama UIN Antasari dengan materi Perubahan aturan PTKIN Satker-BLU, Tatak kelola organisasi, Akreditasi, perubahan SN-Dikti 2023 dan MBKM-pemagangan (LPM), Peminatan Mahasiswa, Keterserapan alumni dan orientasi Kerja Sama. Acara selanjutnya Ekspos Informasi kinerja selama tahun 2023 dengan materi Hasil Survei Kepuasan Dosen, Mahasiswa, Tendik, Alumni, Monev IKU dan IKT Renstra dan Perkin, Monev Pembelajaran, Rekapitulasi hasil AMI, BKD, SKP, dan Presensi.
Hari kedua dilanjutkan Penataan SDM dan Tindakan untuk Menangani Manajemen Risiko serta Peluang dengan materi Penataan dan Rencana Pengembangan SDM, Manajemen Risiko,selanjutnya acara Ekspos Peluang Peningkatan dan keberlanjutan dengan materi Hasil evaluasi kinerja, renstra, AMI untuk perumusan kebijakan rencana operasional tahun 2024. Khusus untuk Fakultas Ushuluddin dan Humaniora menghasilkan beberapa poin penting, yaitu:
- Respon AMI
LPM diharapkan memberikan informasi hasil AMI utk ditindaklanjuti fakultas, tindak lanjut dilaksanakan Bulan Desember, ada pendampingan penyelesaian temuan AMI secara berkala
- Respon EDOM
Tindak lanjut terhadap hasil EDOM paling rendah: metode pembelajaran yang kurang variative/monoton, sumber belajar yang kurang bervariatif dan umpan balik terhadap tugas. Fakultas akan melaksanakan Refresh Metodlogi Pembelajaran, Dekan memberikan teguran kepada dosen yang nilai EDOM nya kurang/rendah.
- Sosialisasi dan Pelayanan terhadap Mahasiswa FUH
Melaksanakan sosialisasi lebih awal, pemanfaatan media sosial secara maksimal, memaksimalkan peran agen mahasiswa, dmenyediakan layanan kolom konsultasi dan tanya jawab keagamaan di WEB FUH, dan membuka Layanan PTSPI (Pusat Terapan Psikologi Islam).
- Kerjasama dan Penelitian
Melaksanakan berbagai seminar nasional dan internasional bekerja sama dengan berbagai pihak, melaksanakan seminar hasil penelitian dosen kolaboratif, pendampingan penelitian dan PKM oleh LP2M serta pelatihan metodologi penelitian dan PKM oleh LP2M.
- Renstra
Melaksanakan sosialisasi penyamaan Renstra dan IKU kepada seluruh dosen, meminta pendampingan pengisian renstra oleh LPM
- Penataan SDM
Memberdayakan mahasiswa mlalui program magang untuk memperkuat pengelolaan program fakultas dan prodi, seta pengelolaan website, melaksanakan pemetaan dan penataan kualifikasi akademik dosen, melaksanakan monev studi lanjut
- Moderasi
Memaksimalkan keterlibatan dosen dalam pembelajaran moderasi, melaksanakan pelatihan moderasi untuk dosen dan mahasiswa
Baca Selengkapnya Disini
